家电店长该怎么发工资：【知识】

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大润发超市店长待遇如果在一线城市，基本工资是八千，加上各种勤工奖，还有补贴等。综合工资可拿到一万一左右的。享受五险一金等。如果在三线四线城市那些，基本工资是四千左右，加上全勤还有综合工资能拿到七千左右。也是享受五险一金的待遇。

7天店长待遇是基本工资3500元，绩效1500元，(左扣右扣基本上拿不到多少)，五险一金在广州给你购买，至于说到的奖金，更是水中的月亮，拿不到!因为任务太高，基本上没有可能拿到，很多想来的店长都是冲着这个来，可是来了就后悔!培训两个月，生活费2500元一个月，培训期间什么都要做，很累，坚持下来后要到总部上大课，如果你通过了，就会分配你到离家几千公里外的地方当店长，说是说一年后可以申请回家，这也得看总部大佬得的心情了，!什么时候能回家，谁也不知道了!到店后，要看投资人的心情，遇到不好的投资人，你还要挨打!打了后没有人给你出面撑腰，只有自己暗然离职!所以7天店长辞职的很多，因此天天招聘店长!

餐饮店的店长，一般不会有很大的提成。毕竟他也是老板请来的员工，可以用绩效奖励的方式进行嘉奖。主要参考的因素有营业额，利润，服务，卫生等等纬度。店长是管理餐饮店的核心员工，应该予以比较高的底薪，和有条件限制的提成或者绩效奖励。

一般情况下：成本-支出=利润。 店长工资：根据目前市场价:1500-2000不等 发型师工资：1000-2000元 员工600-1000元 提成根据店面销售情况结合市场可分为1%.2%.3%.4%. 中端店：可根据旗舰店和普通店做个标准，但是奖金可根据贡献大小，各个店面销售业绩以及建议作出适当调节。 重点建议：有创造性，带来收益，奖励100-300元不等。 一般建议：有想法，适合店面。 口头或者书面表扬。以视鼓励 销售业绩超额完成任务：根据百分比适当奖励100-800元不等。每个员工发荣誉证书。

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